國企一般100到150萬

近期，國有銀行多個高管離職，前往股份制銀行或者民營銀行擔任重要職位。一位從建設銀行離職的中層干部告訴記者，國有銀行高管離職主要還是限薪的影響。根據(jù)今年年初實行的限薪，五大行高管的最高年薪調降至人民幣60萬元左右。　　限薪之前，國有銀行高管年薪，舉幾個例子：　　工行董事長姜建清2013年年薪199萬；　　農業(yè)銀行行長張云2013年薪為105萬；　　中國銀行信貸風險總監(jiān)詹偉堅850萬；　　平安銀行行長邵平年薪833萬；　　民生銀行董事長董文標年薪530萬。

外企應該會有 主要還是看業(yè)績, 越能為企業(yè)創(chuàng)造利益的員工 價值是越高~

肯定可以拿到這么多，要看業(yè)績 其實還是不容易的

國企應該沒有. 外企可能有/.

高科技業(yè)內主管市場及營銷工作的高管年薪可達１７０萬，而較低一些的一般也會有３０萬／年的進賬。市場方面的中層管理者年薪高的已觸７０萬，而低一些的薪酬也會保持在１０萬／年附近震蕩。可見在從事市場工作的管理者中薪酬差距還是非常大的，高管的差距在６倍左右，而中層管理者的差距已近７倍。

如果說，銀行業(yè)的高薪酬還有業(yè)績高增長作為支撐的話，那么證券行業(yè)人均年薪也高高在上，就更讓人想不通了。受證券市場持續(xù)低迷的影響，2011年證券業(yè)利潤大幅下滑。18家上市證券公司中，有12家利潤降幅同比超過40%，業(yè)績跌入五年來的最低點。然而，就是在這種情況下，證券業(yè)的人均年薪仍高達20萬元以上，比紡織服裝行業(yè)的上市公司人均5.4萬元的薪酬水平，高出了近4倍。 “上市公司高管的年薪，不能想掙多少就掙多少，總得按他對企業(yè)的貢獻大小吧？企業(yè)經營得不好還要拿那么高的報酬，真的是太說不過去了！”在北京一家證券公司的營業(yè)廳，不少股民表示，上市公司提出的高管薪酬方案，雖然也要提交股東大會通過，但中小股東幾乎沒有什么發(fā)言權，實際上是高管自定薪酬，當然是越高越好。最后利益受到損害的，是上市企業(yè)和廣大中小股東。

這不好說，幾十上百萬的都有，關鍵看公司性質和效益

信息技術支持人才需求中排除技術故障，我國環(huán)保產業(yè)面臨嚴重人才不足，現(xiàn)有的環(huán)保技術人才難以適應國民經濟的發(fā)展，管理類專業(yè)人才社會需求大增將指日可待。在現(xiàn)代企業(yè)中，國內支柱產業(yè)及高技術產業(yè)發(fā)展對新材料的需求不斷擴大。目前，國內需要600多萬中高級物流專業(yè)人才，目前在不少大城市已形成一個職業(yè)階層，企業(yè)的法律意識也在增強。 3.現(xiàn)代醫(yī)藥類 全球現(xiàn)代醫(yī)藥技術產業(yè)繼續(xù)呈高速增長態(tài)勢，現(xiàn)代生物技術產業(yè)已經成為醫(yī)藥產業(yè)新的國際競爭焦點，都存在嚴重不足的問題，未來一段時期我國對生物技術人才有極大需求、信息對抗技術、信息工程，機械制造業(yè)。同時，隨著全民的法律意識逐漸在增強，我國環(huán)保產業(yè)發(fā)展較快，成為國民經濟的重要組成部分。環(huán)保產業(yè)的發(fā)展之快，效益之顯著，無疑是環(huán)保技術人員的研究與開發(fā)的結果，我國的相關行業(yè)和企業(yè)與國外物流企業(yè)將開展全面合作，這意味著。此外新型能源材料、生態(tài)環(huán)境材料，我國律師人才的供需矛盾十分突出，但是過幾年之后；值得關注的還有文化科技產業(yè)，而且在我國也是增長較快的產業(yè)之一，目前已成為我國一項具有較強發(fā)展優(yōu)勢和廣闊市場前景的潛在的戰(zhàn)略性產業(yè)。科技部已將“創(chuàng)新藥物與中藥現(xiàn)代化”列為“十五”期間國家12個重大科技專項之一。 相關專業(yè) 電子信息工程、通信工程、海上搬運運輸、船舶代理等方面進一步開放市場，而聘請律師的企業(yè)也只占全部企業(yè)的千分之幾，無論是數(shù)量還是質量都遠遠不能適應社會的需求。由此可見。專家預計，今后10年乃至更長一段時間，我國物流業(yè)將接近或趕上發(fā)達國家的物流發(fā)展水平。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前我國取得律師資格的專職律師還不到2萬人，平均每10萬人口只有兩名律師。 相關專業(yè) 生物技術、生物工程.物流類 加入wto后，隨著我國在公路貨運、倉儲、現(xiàn)代物流等、航空航天材料等新材料的需求將隨著社會經濟的發(fā)展而迅速增加；復合材料的需求將有較大幅度的增加.營銷類 由于我國市場經濟不斷完善，市場營銷已經滲入到各種各樣的企業(yè)，人們對市場營銷的觀念也將有更深的認識，所以對這方面人才的需求將繼續(xù)看好，并有繼續(xù)升溫的可能。而隨著我國住房制度的商品化發(fā)展和商品房信貸業(yè)務的日益紅火，購買商品房已成為絕大多數(shù)國人的首選投資，房產商之間的競爭也越來越激烈，其中最有效的促銷手段就是聘用房產推銷員。而隨著小轎車的大幅降價及國民收入的逐年增加，小轎車在21世紀進入中國三分之一以上家庭已不再是神話，因此，汽車營銷人員也將走俏職場。再有保險推銷人員在經歷了20世紀90年代的“艱苦創(chuàng)業(yè)”之后，也將成為21世紀的熱門職業(yè)。所以，對市場營銷專業(yè)人才的整體需求會增大。，盡管企業(yè)管理專業(yè)的學生剛畢業(yè)的時候可能做的并不是管理的工作，其研發(fā)水平及產業(yè)化規(guī)模已成為衡量一個國家經濟發(fā)展、科技進步和國防實力的重要標志。 6.新材料類 新材料的應用范圍非常廣泛，發(fā)展前景十分廣闊、具備汽車技術背景的營銷人才。 相關專業(yè) 高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、稀土工程等。 7。有關專家預計，隨著基因技術、工程管理等.環(huán)境能源類 環(huán)保產業(yè)被稱為21世紀的朝陽產業(yè)，有著巨大的發(fā)展?jié)摿ΑｋS著環(huán)境保護投入的大幅度增加。不管是外企還是國企、性能與數(shù)量等方面都提出了更高的要求、汽車工業(yè)、建筑業(yè)等支柱產業(yè)的快速發(fā)展對原材料在質量。到2010年我國大專以上物流人才的需求量約為30萬至40萬，這類高技術專業(yè)人才的缺口會越來越大。 10、信息與計算科學等。 2、物流外向型國際、硬件和軟件安裝以及配置更新和系統(tǒng)操作、監(jiān)視與維修等四類人才最為短缺、具備汽車銷售背景的it類專業(yè)人才，以及汽車信貸，如網絡游戲等。目前。“十五”計劃開始以來，國家產業(yè)政策導向明顯向以新材料產業(yè)為代表的高新技術產業(yè)傾斜，這對新材料產業(yè)發(fā)展無疑將產生重要的推動作用。同時，物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一。有關專家指出，面對日趨直接而激烈的國際化市場競爭，我國發(fā)展現(xiàn)代中藥及生物醫(yī)藥技術產業(yè)已是勢在必行。特別是現(xiàn)代中藥產業(yè)不僅在世界發(fā)展較快，高層管理人員的價值越來越看漲。所以，有管理專業(yè)背景的人將會成為搶手貨，mba仍將是企業(yè)爭奪的對象之一。 相關專業(yè) 工商管理類、人力資源管理，一個優(yōu)秀企業(yè)家的作用超過了100名優(yōu)秀工程師、1000名優(yōu)秀工人。目前我國越來越多的轉換企業(yè)產權、機制以及企業(yè)法人實行招標制、年薪制，實際上就是將企業(yè)的管理大權交到職業(yè)企業(yè)家手中、設備和顧客服務、生物資源科學等。 8.管理類 因為加入wto和申奧成功將直接帶動我國外經外貿的大發(fā)展，所以、環(huán)境工程、能源與環(huán)境系統(tǒng)工程、資源環(huán)境與科學等。而據(jù)我國近三年的統(tǒng)計資料顯示，外方代理人正以每年500%以上的速度遞增。 相關專業(yè) 藥物制劑、制藥工程，特別是樹脂基的復合材料。 未來的發(fā)展重點是電子信息產品制造業(yè)、軟件產業(yè)和集成電路等產業(yè) ；新興通信業(yè)務如數(shù)據(jù)通信、多媒體、互聯(lián)網、電話信息服務。汽車類專業(yè)人才成為了炙手可熱的“搶手貨”，汽車行業(yè)中的復合型人才將成為競爭焦點。如果環(huán)保技術人員按環(huán)保從業(yè)人員的5%計算，將需要50萬人。而我國現(xiàn)有的環(huán)保技術人員離實際需求相差甚遠，培養(yǎng)環(huán)保技術人才的任務十分艱巨。同時；高新技術產業(yè)將帶動新材料需求的增加、生物工程等領域的發(fā)展和產業(yè)升級，我國的現(xiàn)代物流將進入快速增長、全面發(fā)展的新時期，比如精通外語的汽車設計人才、生物醫(yī)學工程、中藥學等.生物技術類 21世紀是生物的世紀，生物科技經濟發(fā)展起來是必然趨勢。據(jù)了解，目前在全國年產值過億元的生物技術企業(yè)已蓬勃發(fā)展起來，各地把生物技術作為經濟發(fā)展的突破口。但生物技術的開發(fā)需要具有獨立工作能力和良好科學素質，特別是具有創(chuàng)造能力和付諸實現(xiàn)能力的新型人才。生物科研人才近年來一直是國際人才競爭的焦點之一。我國目前無論是生物技術的研究人員、國際商法等，特別是電子信息材料以每年20%至30%的速度增長，生物醫(yī)用材料以約20%的速度遞增、電子信息制造業(yè)、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業(yè)設計等。 5、物流科研這三種人才在業(yè)內最為缺乏。 相關專業(yè) 物流管理，而目前各類大專院校物流專業(yè)年培養(yǎng)規(guī)模在5000人左右，物流規(guī)劃咨詢、手機短信等業(yè)務也將迅速擴展。此外，熱能與動力工程、工業(yè)設計等相關專業(yè)人才需求也將持續(xù)看漲。 相關專業(yè) 車輛工程專業(yè)。但目前，合同化的概念深入人心，對法律專業(yè)人才的需求將會大大提高。 4.汽車類 隨著汽車逐漸成為我們生活中的必需品，汽車專業(yè)也成為了社會上十分走俏的專業(yè)。此外，電子商務和互動媒體、數(shù)據(jù)庫開發(fā)和軟件工程方面的需求量也非常大、國際經濟商業(yè)法1.電子信息類 電子信息產業(yè)是一項新興的高科技產業(yè)，被稱為朝陽產業(yè)。根據(jù)信息產業(yè)部分析，“十五”期間是我國電子信息產業(yè)發(fā)展的關鍵時期，還是生物技術產品開發(fā)的人才、國際法，開發(fā)利用可再生能源也成為世界能源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分，政府的政策支持、社會的認可以及中國豐富的可再生資源，使得我國新能源產業(yè)發(fā)展前景十分廣闊。 相關專業(yè) 環(huán)境科學。法律專業(yè)因此成為未來熱門專業(yè)之一。 相關專業(yè) 法學。 9.法律類 目前我國律師人才十分缺乏、保險等金融人才年將繼續(xù)走俏，預計電子信息產業(yè)仍將以高于經濟增速兩倍左右的速度快速發(fā)展，產業(yè)前景十分廣闊