通過貴州茅臺和格力電器的分紅分析，格力電器的分紅已經超越貴州茅臺近3倍了，所以貴州茅臺并不是A股市場歷史分紅大一大股，而是屬于格力電器，格力電器分紅完全可以秒了貴州茅臺。我不覺得貴州茅臺是史上最高分紅，這么高的股價這么大的市值分紅183億元其實真正到股民投資者手中就沒有多少了，屬于虛高分紅;從分紅角度來看我覺得格力電器才是A股歷史第一大分紅股。

1、股票大額度的分紅，一次分紅幾十個億人民幣，是好事還是壞事？

上市公司實行大額度分紅，有幾方面的原因：1、公司業績較好，貨幣充足，向股東分紅反饋股東如貴州茅臺（600519）,2020年6月實施每股派發現金紅利17.025元（含稅），共計派發現金紅利213.87億元；2019年6月實施每股派發現金紅利14.539元（含稅），合計派發現金紅利183億元。2、響應證監會關于上市公司現金分配紅利的強制性要求一方面通過分紅，提升公司形象，證明自己很規范；另一方面也為今后增發新股、募集資金打好基礎，

3、大股東有獲取資金的沖動和需求比如大股東的股票還在限售期，除了設定質押等形式獲取資金外，其無法通過出售股票來實現套現，就可以通過操作公司大比例大額度分紅，以此獲取所需要的資金。再者，大股東的股權也不是可以隨隨便便就能減持、套現的，其肯定需要維持一定的持股比例來達到控制公司的目的，而通過現金分紅，就能解決大股東面臨的窘境。

此外，上市公司大比例大額度分紅，符合條件的自然人股東（持股1年以上的）不需要繳納個人所得稅，這是大股東獲取利益的最合法、最低成本途徑，4、公司有降低股票價格提高市場流動性的需求公司累計未分配利潤過高，就導致公司的凈資產過高，市凈率（指的是每股股價與每股凈資產的比率）、凈資產收益率等指標相應降低。而公司分紅后，其股票價格需要除權而降低，既有利于各項指標的提升，也有利于股票的流動，

5、公司分配大額紅利有可能是為了引進投資者和進行重組有的公司在引進戰略投資者或者進行重大資產業務重組時，由于自身凈資產過高，導致對方入股成本或者整體重組成本過高，各方就會商定在投資或重組前，先由公司向現有各方分紅，以降低操作成本。6、公司分配大額紅利也很有可能是公司無更好的項目已經有朋友在回答中說到這方面的內容，

公司大額分配紅利，降低持有的貨幣規模，也很有可能是公司沒有更具有盈利性的投資項目，或者公司相對保守一些。7、能夠大額現金分紅的公司大體上是不錯的公司君不見，2019年5月輔仁藥業（600781）股東大會批準實施分紅6000萬，到了7月份約定的時間，卻遲遲未能實施，隨后公司公告，因資金安排原因，未按有關規定完成現金分紅款項劃轉，無法按照原定計劃發放現金紅利。

2、貴州茅臺史上最高分紅，183億“大紅包”來了，是A股歷史第一大分紅嗎？

我不覺得貴州茅臺是史上最高分紅，這么高的股價這么大的市值分紅183億元其實真正到股民投資者手中就沒有多少了，屬于虛高分紅;從分紅角度來看我覺得格力電器才是A股歷史第一大分紅股。首先來看看貴州茅臺，貴州茅臺截止今天最高1001元，截止收盤在996.35元，而2018年年度分紅是10派145.39元，相當于每股就是14.539元含稅。

假如持有貴州茅臺1萬股，按照今天的股價996.35元，耗資996.35萬元，而分紅為14.539萬元！從這里可以計算分紅率為14.539萬元/996.35萬元*100%=1.459%，相當于股價波動1個點的分紅，這個分紅率跟銀行股4%的收益率相差甚遠，再來看格力電器的，格力電器在2019年實施兩次現金分紅，總共就是10派21元含稅，相當于持有格力電器1股分紅2.1元含稅，目前股價是54.99元。

假如同樣持有格力電器1萬股，耗資55萬元，持有一萬股可以分紅2.1萬元，從而可以計算股票分紅率為2.1萬元/55萬元*100%=3.82%，這個分紅率已經完全抵抗了通脹率，實現保值與增值的功能。通過貴州茅臺和格力電器的分紅分析，格力電器的分紅已經超越貴州茅臺近3倍了，所以貴州茅臺并不是A股市場歷史分紅大一大股，而是屬于格力電器，格力電器分紅完全可以秒了貴州茅臺。