酒吧的話，我在我們這里投資了個酒吧得一百多萬吧

不能超過一百元。

50元左右

順豐到，烏魯木齊市申通到， 新疆昌吉公司 新疆庫爾勒公司 新疆石河子公司 新疆烏魯木齊公司 新疆和田公司 新疆阿勒泰公司 新疆喀什公司 新疆阿圖什市公司 新疆克拉瑪依公司 新疆哈密公司 新疆吐魯番公司 新疆阿克蘇公司 主要看你在哪個區域了，大部分的快遞公司，在新疆都有分公司

現在只有EMS可以到新疆任何地方，順豐快遞新疆只有烏魯木齊有分公司。其他快遞全部停止業務。

派送范圍 市區、阿克陶縣、澤普縣、葉城縣城、圖木舒克市區、岳普湖縣城、英吉沙縣城、疏附縣城、疏勒縣城、麥蓋提縣城、莎車縣城、巴楚縣城、塔什庫爾干縣城。

賣家既然給發申通，那就是在官網那邊查了，申通是能到的呢。區別就在于是否是派件跟自行取件的區別了。如果不到，估計會電話聯系你，收件地址什么快遞收件最方便了！

如果葉城縣也有申通，那么肯定會送到的，只是時間問題，請耐心等待

然后詢問他價格。基本不丟件。走申通，他們都是走汽運的，不要奢求速度有多快啊，圓通，一類的私營快遞，要首先問他走不走喀什。還有這些快遞公司的那些單據啊，包裹是不收費的。還有你可以自己在家包好后，這些快遞公司是可以講價的。哦，對了，一般這些快遞公司是1kg10元起價。當然我不是快遞公司的。只能給你個大概價格。還有，應該30就差不多了。但是呢，一般這些快遞公司總是把xj當國外，可能會管你要15元一kg的價格。再加上你是4斤，也就是2kg，非要買他的破箱子。總體算下來，不加保價費，30差不多了。不像郵政，非要用新箱子，給他也可以。不過目前如果你走中國郵政普通快遞的話，應該會比較貴我不在蘭州，首先聲明。呵呵。國內現在最好的快遞，速度最快的快遞是順豐

郵寄包裹分普通和特快。特快的有一個20元的基礎費用。在加物品稱重費.8-5。普通的3元基礎費。依據地區間的距離不同每公斤0不知道你是想要用什么郵寄包裹

選喀什的，喀什現在是經濟開發區，總體來說發展的空間非常大，現在喀什市處于擴大城區，增加人口的時候，機會和空間都很大，你來了，將來必定會有好的發展！希望被采納！

我也是啊 給分到華電的阜康電廠了。求樓主給個好的建議。再看看別人怎么說的。

這兩個地方我剛剛全都呆過，富康發電廠，那叫一個荒涼啊，茫茫大戈壁，有的你爽的，坐高速，四十分鐘才能到米東區的邊，一周去一次市區，算是好的了，但是待遇挺好的。要是選喀什，你就不用去了，我去喀什，一年，那個電廠就一個字，爛，爛到極點了，而且天高皇帝遠的，里面黑暗的很，待遇也不好，待遇具體不變透漏，要是你真的想去新疆，你能忍耐住寂寞的話，去富康的還行，勸你，能留在內地最好，新疆真不是個好地方。

自然是來阜康發電廠了。阜康有著天時、地理的優勢，很可能成為現在米東區，而且阜康近幾年的發展速度還是很快的。喀什就算了吧！我出生在南疆、現在居住阜康！據我所知阜康電廠的效益很好！職工福利、待遇都不錯！

最好不要來喀什，不然你會后悔一輩子。去阜康，離烏魯木齊近，自然環境好，人文、交通等條件都比南疆強幾倍。喀什雖是特區，但基礎條件太差了，特別是處理事情的方式方法，幾乎很原始！真羨慕你能去北疆！

用人單位拖欠勞動者的工資，勞動者有3個途徑可以要求支付工資：1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業人士指導。3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數額。《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：　　（一）因確認勞動關系發生的爭議；　　（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；　　（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；　　（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；　　（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；《中華人民共和國勞動法》第五十條　工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。《工資支付暫行規定》第十八條　各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，并可責令其支付賠償金：　　（一）克扣或者無故拖欠勞動者工資的；　　（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；　　（三）低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。　　經濟補償和賠償金的標準，按國家有關規定執行。

你好！1、向當地勞動監察部門投訴，或撥打熱線12333。　　2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。　　3、去當地人民法院打官司，申請支付令。如有疑問，請追問。