迎駕貢酒不是國企。迎駕貢酒，安徽省霍山縣特產，中國國家地理標志產品。 霍山縣位于大別山腹地，是“國家生態示范縣”，森林覆蓋率75%以上。大別山的生態資源和生態原料，為迎駕貢酒的釀造提供了優越的生態產區環境。迎駕貢酒釀造用水全部采用大別山源頭活水，成就了迎駕貢酒窖香幽雅、濃中帶醬、綿甜爽口特點。工藝特點迎駕貢酒原來使用老五甑釀造工藝，該工藝是安徽六安市一帶的傳統釀酒工藝，使用平板中溫曲，發酵周期較短，用老五甑工藝釀出的酒個性獨特，特別是噴香感突出，非常迎合當地水質特色和民間口味，成功申報為非物質文化遺產。然而，該工藝雖然獨特，但出酒率相對較低。1994年，迎駕貢酒引進五糧釀造工藝，并最終達成與五糧液酒廠科研所的技術合作。在五糧液科研所技術人員的協助下，突破許多條條框框，結合本地的土壤、氣候條件和窖池情況等。大膽對原料配方、工藝操作進行適當的調整，成功地實現五糧工藝的引進、消化和吸收，在大別山區釀出了“窖香幽雅，綿甜爽口”的迎駕貢酒，成為江淮一帶采用五糧釀造工藝的先行者。以上內容參考：百度百科-迎駕貢酒

安徽的。下面是簡介：1.迎駕貢酒的由來　　史載：漢武帝元封年間，約在公元前一○六年，武帝劉徹巡狩霍山，當時官民為迎武帝大駕，捧淠水精釀瓊漿出城二十里以相迎。帝飲后大悅，贊道此“迎駕酒天香液”也！迎駕貢酒因此得名。　　2.迎駕集團　　安徽迎駕集團系安徽省大型骨干企業，位于著名的霍山縣佛子嶺水庫風景區，依山傍水，風光旖旎。集團下轄釀酒、彩印、飲料、五金制品、陶瓷等20個較大規模的法人公司，占地面積100萬平方米，員工8000余人。集團建有“博士后科研工作站”，先后榮獲“全國五·一勞動獎狀”、“安徽省先進集體”、“安徽省文明單位”等稱號。　　集團核心企業——安徽迎駕貢酒有限公司，是全國白酒行業前20強企業。前身系霍山縣佛子嶺酒廠，始建于1955年，已有50年的專業釀酒歷史，擁有華東地區最大的“五糧型”優質曲酒生產基地，依托自然保護區內的大別山無污染山澗泉水，采用泥池老窖，運用現代科技手段，生產出“迎駕”和“佛子嶺”兩大系列共100多種產品。主導產品星級迎駕貢酒、百年迎駕，迎駕之星等，并先后榮獲“省質量免檢產品”、“省消協推薦產品”和“安徽名牌產品”等稱號，“迎駕”商標為“安徽省著名商標”，公司于1999年通過ISO9002國際質量體系和產品質量雙認證。　　“以酒為主，多元發展” 是迎駕集團的發展方向。近年來，集團依托主業發展配套產業和其他產業，先后建立了迎駕彩印包裝有限公司、野嶺飲料食品有限公司、特種容器有限公司， 美佳印務有限公司、迎駕旅游發展有限公司、鰲牌金屬制品有限公司、天安動物藥業有限公司、亞力包裝材料有限公司等。　　“腳踏實地、開拓創新、勤于學習、善于研究”的迎駕人，攜品牌優勢，著力打造迎駕航母，正以嶄新的姿態、全新的經營理念，駛向新征程，把迎駕集團構建成多元化大型現代化企業集團。

安徽迎駕集團系安徽省大型骨干企業，位于霍山縣佛子嶺水庫風景區，依山傍水，風光旖旎。集團下轄釀酒、彩印、飲料、五金制品、玻璃、陶瓷等19個較大規模的法人公司，占地面積100萬平方米，員工萬余人。集團建有“博士后科研工作站”，先后榮獲“全國文明單位”、“全國五一勞動獎狀”、“安徽省先進集體”等榮譽稱號。 集團核心企業--安徽迎駕貢酒有限公司，是全國白酒行業前20強企業。前身系霍山縣佛子嶺酒廠，始建于1955年，已有50多年的專業釀酒歷史，擁有華東地區最大的“五糧型”優質曲酒生產基地，依托自然保護區內的大別山無污染山澗泉水，采用泥池老窖長周期發酵，運用現代科技手段，生產出“迎駕”和“佛子嶺”兩大系列共100多種產品，主導產品星級迎駕貢酒、百年迎駕、迎駕之星、迎駕貢酒年份酒等。迎駕貢酒被國家質檢總局認定為“國家地理標志保護產品”，迎駕貢酒傳統釀造技藝被安徽省人民政府列入省級非物質文化遺產名錄，“迎駕”商標為“中國馳名商標”。應流集團創始人杜應流先生，上個世紀70年代末從一個人、一輛車起步艱難創業，到90年代初轉產鑄造，并逐步延伸產業鏈，創立了享譽國內外機械行業的零部件供應企業----應流集團。 今日的應流，已是一家集鑄件、機械加工、鈑金件等研發、生產、銷售為一體的大型民營企業集團，主要生產基地位于中國安徽省，在上海、北京、香港、英國、美國、荷蘭等地均設有分支機構。總資產22億元，員工3600余人，占地1800畝，廠房及行政辦公總面積36萬㎡。 產品銷往北美、歐洲等28個國家60余家知名公司，其中8家世界500強企業與應流建立了長期戰略合作伙伴關系。獲得包括Crane、Emerson-Fisher、Tyco、Siemens等多家客戶的嘉獎。應流可以在歐洲和美國為客戶提供包括清關、倉儲、分裝在內的各種物流服務。 應流的工廠和裝備，均按照世界級水平進行設計和配置。實力雄厚的技術研發和質量保障體系，可以快速、高效滿足客戶的各種復雜需求。 集團建立了一支具有應流特色的人才隊伍，擁有占員工總數超過10%的專業技術人員。2002年創辦應流職工大學，為應流提供了源源不斷的高質量、本土化人才。