發軔于上海陸家嘴的創新型白酒企業上海貴酒，近幾年以創新型白酒業務為核心，以"產品創新"引領行業新潮流、以"智慧科技"賦能企業未來、以"煥新體驗"謀求發展新賽道。此前，上海貴酒還獲得了2020年中國酒業年度最佳營銷案例的榮譽，其獨特的商業模式贏得了市場的認可，其戰略模式正掀起行業新風尚。

您好，20多年的公司，實力強勁吧，不過或許達到瓶頸了吧？在我看來，你們公司應該沒嘗試過網絡推廣這一塊的業務吧？相對于你提出的問題，其實飲料食品等快消費品做網絡推廣是非常合適，效果也是非常明顯的。因為網絡這個平臺的受眾是這個年齡段的人，而且覆蓋面廣泛，可以通過網絡新聞、網絡論壇、SNS社區傳播、事件炒作等一系列手段進行推廣，特別是最近最火爆的微博，推廣效果是最快最好的，你可以慢慢將品牌信息植入到用戶的日常生活中，轉而到口碑，喝消費者產生互動，這樣效果最好，也更真實。廣州銳意傳播在業內是比較有名的，新聞、論壇、微博、口碑等方面做得非常的出色，而且媒體資源還非常強大，要突破的話建議你咨詢下銳意傳播吧。

你好，年底資金面偏緊，中小盤題材股機會不多，而經歷了較大幅度回撤之后，藍籌股機會比較明顯，尤其年底消費刺激白酒行業的銷售，可以抓住這最后一波行情。

白酒行業銷售增速基本鎖定在15％左右的水平，預計白酒行業未來3-5年至少保持10％以上的銷量增速，利潤仍可有20-30％的增速，白酒行業景氣度依然維持。展望2012年，中銀國際判斷，在經濟增速尚可的情況下，白酒板塊明年依然是增長最搶眼的板塊之一。其中高端白酒有“小幅放量，穩步提價”確定性；二線強勢品牌“產品換擋+全國化”雙輪驅動的增長模式使得成長性在白酒品種當中亦有突出體現，尤其是處于全國化前半程的企業更為突出；部分三線白酒存在成功復制二線白酒崛起故事的較大可能性。

現在這行業前景還是不錯的，待遇也是不錯的我同學有做這行業的，當時在德斯汀安的課學習過。

職業前景葡萄酒品酒師憑著高度靈敏的感知，豐富的經驗和準確的判別能力準確判斷出使用的葡萄品種、采用的生產工藝、酒齡的長短以及酒的產地，酒的風格特點乃至主要缺陷等，為老板進貨把關;除此之外，他們幫顧客選擇富有個性特點的葡萄酒，并搭配不同的菜肴，使酒的最佳品質發揮出來;此外，他們常參加一些高級酒會，或商業聚會，介紹酒知識、傳播酒文化。目前葡萄酒釀酒行業不斷發展，而大部分企業感到專職品酒師不足，甚至是沒有。還有很多行業亦需要品酒師，如酒類銷售的企業、政府技術監督部門、酒類銷售行業協會、星級酒店、酒類生產企業、酒類俱樂部等領域。品酒技術是影響釀酒水平的關鍵技術之一。目前，中國釀酒企業有15600余家，從業人員超過800萬，從事品酒的技術人員接近30萬人。然而，隨著釀酒行業的發展，這一數量已遠遠滿足不了企業的需要。據中國釀酒工業協會統計，目前中國有60%的釀酒企業感到專職品酒師不足，還有20%的企業沒有專職品酒師。品酒師的收入也跟自身的經驗有關，目前市場上較為成熟的品酒師年薪約8萬元，而能夠達到從事新產品開發層面的資深品酒師年薪則超過20萬元。

個人建議，雖然我不是做液態產品的，但又一個原理是可以共享的：那就是企業的發展戰略。 白酒企業，全國是有上萬家，為什么，有的過的很好，而有點過的比較難一點，排除人為的因素，就是企業發展之初制定的戰略的問題，能從小發展起來，到一定規模，本來就不容易，但問題是一開發發展就沒有制定一條長期發展的核心競爭之路，到后了后期，就會出現問題了！ 既然已經發展到一定規模了，如何在未來的競爭中，立于不敗之地，關鍵是，找到未來發展的方向，找準了，制訂行之有效的方案，在根據制訂好的方案來分析，需要什么資源來配合這個方案的執行。目前技術和工藝不是問題，核心競爭優勢才是最大的問題！資金問題可以找風險投資家（VC）解決。因為的核心優勢找準了，加大力度去推廣，一定可以出績效的，舉例：白酒高檔的：茅臺，五糧液，瀘州老窖，等等，好多品牌。但后面出來的養生酒：比如 勁酒，椰島鹿龜酒呀，等等，在是什么功能性的白酒，很多品牌、他們都是找的核心競爭優勢，走差異化路線取勝的。關鍵是戰略思路要找對了，剩下的是營銷要執行好，當然了產品也必須要品質過硬、 簡單說，一個品牌要生存下來，還是又很多路要走的，幾個方面都要相互的配合支持到位，第一：發展戰略，第二，生產品質，第三，市場營銷，第四，物流渠道，第五，終端推廣，第六，執行力度，第七，核心競爭！等等

質量取勝、做廣告不如在適當的場合試飲促銷。小投入、見效快！

醬香型白酒發展勢頭強勁，是消費者追求綠色、有機、健康消費的一種時尚選擇，也是白酒行業順勢而為調整產品結構，提升市場競爭力的必然結果。中國醬香型白酒市場已經處于導入期結束、快速成長期將要啟動的關鍵時期，發展潛力較大。今后幾年，其市場增幅應在15%-20%左右。隨著消費者追求健康綠色的品質生活，飲酒更趨理性。在3-5年后，醬香型白酒市場也必將快速升溫，從而形成白酒發展的主宰者和引導者。 以茅臺為首的醬香型白酒，一直因其獨具特色的口感而深受大眾喜愛，而隨著時代的變遷，醬香型白酒也在傳承中不斷發展，“古法原漿酒”個最典型的品牌。

發展趨勢借用樓下的分析，除一線品牌，現在茅臺鎮出了一款酒——“懷冠”牌臺康酒，酒質好就是第一大優勢，這個系列的酒聽說還沒正規生產就被亞洲資本論壇指定為專用酒，長期以來白酒愛好者們對它賜予一個美名“不是茅臺，勝似茅臺”。這就說明了臺康酒的酒質敢于我們國酒茅臺相比！同時也說明了臺康酒的發展潛力非凡！

茅臺白金酒,潛力巨大. 參考資料：國酒之心

1.在制作工藝上。2.在茅臺鎮方圓7.2公里、當地的地理環境、當地釀就用的糧食都必須產自茅臺鎮才能釀造出醬香型白酒，離開茅臺鎮世界上任何一個地方都釀造不出真正的大曲醬香白酒。。還有一個就是赤水河的水也非常有講究，必須是在茅臺鎮那一段的河水才行。。 以上缺一不可。。就這事優勢！！

隨著國人的經濟水平的提高，精神生活也走上了一個更高的平臺。中國的休閑娛樂業、餐飲業、酒店業不斷發展，酒吧、西餐廳、水吧、咖啡廳、酒店等正已不可擋之勢急劇擴張。據業內人士預測和各媒體的報道，酒店業將成為中國未來幾大最吃香行業之一，而上海的衡山路、北京的三里屯、成都的九眼橋等，都成為了一個城市的代表......真正的酒吧調酒，在中國大概有20多年的光景，北京、上海以及成都等極少數的城市走在了前沿，而還有很多的城市的酒吧、調酒還處于正在發展或者剛剛起步的階段，留給調酒師無比寬闊的發展空間。就成都而言，慕名前來求才或考察的外地單位和投資商不計其數，但是由于在成都缺少花式調酒師，許多娛樂性餐廳和酒吧正采取特約、特聘的形式來邀請花式調酒師做兼職表演，而且有許多的高級花式調酒師已經與一些國際型公關公司、演藝公司以及酒類銷售公司簽約，加上成都酒吧每年酒吧增長速度是相當快，從而導致崗位空缺很大。 花式調酒是調酒師水平的重要標志，越來越多的調酒師通過花式來體現自身的技術水平和價值。 花式調酒也是調酒行業未來的必然發展趨勢，學花式不能光憑興趣，更需要耐力，正因為如此，目前國內高水平的花式調酒師很少，就業前景廣闊，起步工資較高。調酒師不僅是一種職業的選擇，還是一種時尚的追求。據了解，目前在上海的調酒培訓中，有近1/3的學員都是高級白領或高校的大學生。他們不一定是想做調酒師，更多只是想學會調酒，給生活增添更多的情趣，在社會交往時增添一份有品位的話題.調酒師是一個職業壽命很長且具有發展潛力的職業，將來可以走向管理層，從事高級管理，酒水營銷、洋酒公司、獨立開店等，全國酒吧娛樂業80%以上的管理層來自調酒師，這是因為他們有著豐厚的酒水知識，高超的技術，靈活的全場駕御能力，組織協調力和溝通能力等.每天與權貴人士的接觸，使調酒師的視野開闊、思維敏捷，很多難得的機遇隨時會出現在你的工作生活中，目前工作在北京，上海一流酒吧的頂尖調酒師，開車上下班、旅游度假已不足為奇，因此調酒師的發展潛力是傳統行業所無法比擬的。就目前成都而言 ，一個普通調酒師薪資收入平均2000多元/月，優秀花式調酒師薪資收入可達到5000多元/元，各種各樣的花式調酒演出，平均本地300-400元（10分鐘/場），外地800元（10分鐘/場），跨入高薪階層勿容置疑。

你麼你調我這個78

調個錘子，調個毛線，調個龜兒子