生產主管職責　　1、堅決服從生產部經理的指揮，認真執行其工作指派，一切管理行為向生產經理負責；　　2、協助生產經理負責全廠安全生產的監督和管理工作，嚴把各道工序的生產質量關；　　3、根據工廠實際情況制定日、周、月生產計劃等，協助生產經理根據現有資源、設備，合理安排生產運行和控制生產成本；　　4、協助生產經理制定或下達生產計劃任務，管理員工，負責保證各個班組明確自己的任務和完成任務的時間；　　5、負責對生產作業計劃情況的跟進檢查以及管理工作，合理利用設備，節約生產消耗，提高工作效率；　　6、負責保障工廠所有設備的安全運行、保證各生產崗位正常、高效、有序進行；　　7、協助生產經理負責對生產數據的統計和物資消耗的統計，應對生產資源、產品質量的全面的掌握，及時調整設備、材料、按時對庫房清點盤算，申請上報應采購的物資；　　8、當（或預測到）設備、材料、等發生重大問題時，應該及時向生產經理或總經理上報；　　9、協助生產經理負責制定設備大修計劃，及時登記生產檢查臺帳，有計劃，有步驟，科學的安排設備維修工作；　　10、協助生產經理組織和實施生產人員的績效考核，制定獎懲措施；　　11、協助生產經理協調好生產運行與技術改造，設備更換等工作；　　12、負責定期或不定期對工廠設備進行巡視，組織生產有關人員進行分析討論，提出問題，解決問題。　　13、嚴格執行公司和工廠的規章制度，認真履行其工作職責。

轉載以下資料供參考生產部經理崗位職責崗位名稱：生產部經理直接上級：分管副總經理下屬崗位：生產科科長崗位性質：負責全面主持本部的管理工作管理權限：行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力，并承擔執行公司規程及工作指令的義務；管理責任：對其分管的生產管理工作全面負責；主要職責：1．在分管副總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。2．貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作；3．負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；4．負責組織編制年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協調、考核；5．負責牽頭召開公司每周一次調度會，與營銷部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭公司生產任務全面、超額完成；6．配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力；7．負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作；8．負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表；9．負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；10．強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本；11．負責組織生產調度員、統計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；12．負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制；13．有權向主管領導提議下屬科長（副科長）人選，并對其工作考核評價；14．按時完成公司領導交辦的其他工作任務。崗位要求：1．具有大專以上文化程度和生產管理專業知識；2．熱愛公司，有較強的綜合協調能力和組織管理能力；3．虛心學習，積極進取，有較強的工作責任感和事業心；4．堅持原則，廉潔奉公；5．熟悉本公司產品工藝流程，了解和掌握生產管理基本內容。參加會議：1．參加公司年度總結會、計劃平衡協調會及其有關的會議；2．參加季、月度經濟行動分析會、排產會、生產調度會、考核評比等會議；3．參加公司召開的部門業務專題協調會及其他有關會議；4．參加本部門召開的生產、安全、設備等工作會議。

一、生產部經理助理主要職責如下：　　1、根據生產部工作任務，編制車間生產計劃，并組織有序生產，確保按時完成車間排產任務；　　2、加強對車間原輔材料使用的控制，不斷降低生產成本，控制廢品率；　　3、深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產；　　4、保證生產單據填寫的準確、規范、及時、完整；　　5、保證所有操作按照操作規程進行；　　6、完成領導交辦其它的工作內容。　　二、生產部經理助理崗位要求如下：　　1、大專及以上學歷，能吃苦耐勞；　　2、具有良好的文字處理能力，組織協調能力，溝通能力；　　3、具有團隊合作精神，良好的自我管理能力；　　4、性格開朗，善于溝通；　　5、會使用OFFICE辦公軟件，看懂圖紙。

1目的建立生產部經理崗位職責，確實履行其管理職能。2范圍生產部經理。3責任生產部經理履行其自身的崗位職責，副總經理監督、檢查。4內容4.1根據銷售部要貨計劃、車間生產能力及總經理意見，負責組織安排編制公司年度、月度生產計劃。4.2負責組織制訂物料消耗定額和各種生產技術經濟指標。4.3按照公司年度、月度生產計劃的要求組織車間貫徹施實，及時掌握生產作業進度。4.4負責全公司的生產調度工作，定期召開生產調度會議，組織衡生產，加強定額管理、降低消耗，提高勞動生產率，嚴格按品種、數量、質量、交貨期限、安全等要求完成生產任務。4.5根據國家和上級主管部門頒布的有關規定，制定公司安全生產的管理標準和規定，并組織各部門制訂安全技術組織措施計劃及不安全隱患的改進措施，并監督檢查。4.6負責對各種設備事故、工傷、傷亡事故、急性中毒事故以及環境污染事故的調查處理，并制訂改進措施計劃。具體的情況各公司不完全一樣

生產部經理助理工作職責：　　（一）、生產部經理助理職權　　在生產部經理領導下有權向生產車間下達生產調度命令；有權指令車間、班組報送生產方面的數據（產量、材料消耗量、工位器具數量等）　　（二）、生產部經理助理職責　　1.根據經營部、出口部排產單和供應部“輔助材料庫存、訂購及到貨情況明細表”確定交貨期，編制周生產作業排產計劃和下達日生產調度命令（工票），開出原材料領料單。　　2.跟進采購部原輔材料供應，跟進設備管理員生產技術準備，跟進車間工票生產進度，發現偏離計劃及時采取調度措施并報告經理。　　3.建立生產臺帳。每天統計登錄投入、產出、廢品數，隨時根據需要向經理提供生產數據；每月8號前按財務要求報出上月生產報表；按月收集、整理、歸檔生產部文件、資料。　　4.協助經理召開生產調度會和月總結會。　　5.完成經理交辦工作

這個職責很難定義,不同公司、不同部門經理有不同的要求,但一般來將是協助經理處理日常事務(因上司所負責的工作范圍決定)簡單點就是文件整理、資料搜集、信息傳達,如經理對你比較信任,那么你所擔任的角色將更多。這里我發一份總經理助理的職責,你可參考一下: 1、起草公司工作計劃總結,并作好公司重要會議記錄; 2、起草、存檔整理總經理簽發文件; 3、公司管理制度、規章制度,網頁設計方案書、合同書,公司總體運行配合; 4、接聽電話、妥當應答,并做好電話記錄; 5、掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行; 6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作; 7、根據公司發展的要求制定人力資源戰略; 8、設計并完善公司人力資源結構; 9、完成公司人力資源的日常招聘工作; 10、完善公司績效考核制度。