筆試內容范圍也比較廣泛:1、包括應聘崗位的專業知識2、該企業所在行業的發展歷程及前景3、國家相關政策及法規4、相關經濟方面的基礎知識

考試的內容，你要打聽清楚，是企業綜合基礎知識，或是公務員的考試基礎知識。

山西省直屬事業單位2016招聘考試科目為綜合知識、專業測試(筆試)和面試，采取百分制形式。綜合成績=綜合知識成績×30%+專業測試成績×30%+面試成績×40%。不進行筆試形式專業測試的崗位，專業測試與面試合并進行按百分計算，綜合成績=綜合知識成績×60%+專業測試與面試成績×40%。擬聘用人員綜合成績最低合格分數線為60分。1.綜合知識考試內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。2.專業測試和面試由招聘單位和主管部門負責組織，原則上在綜合知識考試成績公布后2個月內完成。專業測試和面試安排由用人單位和主管部門另行通知。面試沒有形成競爭的崗位，面試成績須達到70分。綜合知識考試、專業測試、面試和綜合成績保留兩位小數。若2名以上應聘人員綜合成績相同時，按綜合知識成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如綜合知識成績仍相同，按專業測試成績確定;如專業測試成績仍相同，加試一場面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。更多信息請關注山西中公教育網

筆試時間為：2018年10月1日(具體時間和地點見準考證)筆試內容：分醫療衛生技術類崗位、教師類崗位、綜合類崗位。其中：醫療衛生技術類崗位筆試內容：《科目一》：內容包括政治經濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；《科目二》：內容包括衛生政策法規、公共衛生管理、醫療衛生常識等；教師類崗位筆試內容：《科目一》：內容包括政治經濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；《科目二》：內容包括教育法律法規、教師職業道德、現代教育思想（含新課程理念）、心理學 、教育學、言語理解與表達、判斷推理等。綜合類崗位筆試內容：《科目一》：內容包括政治經濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；《科目二》：內容包括言語理解與表達、判斷推理、數量關系、資料分析等。筆試結束后，將委托有資質的專業機構進行雷同甄別。筆試成績可于2018年10月中旬登錄臨汾市人力資源和社會保障局網（http://www.linfen.gov.cn/renshe/）查詢。

你好，很高興為你解答報名時間：2013年1月24日至2013年2月18日。報名地點：縣人事局人才市場(人事局二樓)。筆試采取閉卷形式進行，筆試時間120分鐘，分值100分，并設定合格線(不低于60分)，成績達到合格線的考生方可按比例進入面試。筆試分教育、衛生、縣直及鄉鎮事業單位三類分別進行。 http://url.cn/b2opxs教育系統筆試內容為：公共基礎知識、教育學、心理學等內容。衛生系統筆試內容為：公共基礎知識、護理學等內容。縣直及鄉鎮事業單位筆試內容為：公共基礎知識等內容。 學歷要求：　　報考教育系統的考生應具有師范類全日制中專以上學歷。　　報考衛生系統的考生應具有醫學類全日制中專以上學歷且取得相應執業資格證。　　報考縣直及鄉鎮事業單位的考生必須為大學專科以上學歷(第一學歷為全日制中專以上學歷)。

2017年山西省直事業單位招考公告還未公布。參考2016年省直事業單位考試內容：考試與資格復審考試科目為綜合知識、專業測試(筆試)和面試，采取百分制形式。綜合成績=綜合知識成績×30%+專業測試成績×30%+面試成績×40%。不進行筆試形式專業測試的崗位，專業測試與面試合并進行按百分計算，綜合成績=綜合知識成績×60%+專業測試與面試成績×40%。擬聘用人員綜合成績最低合格分數線為60分。(一)綜合知識考試綜合知識考試內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。通過資格審查的報考者，持本人準考證和身份證到指定地點參加考試。綜合知識考試時間：2016年7月2日，報考者的考試時間、考試地點詳見準考證。綜合知識考試成績請于2016年7月下旬登錄山西人事考試網查詢。綜合知識考試成績從高到低排序，原則按5：1的比例確定進入專業測試(面試)人選，人數未達5：1的按實有人數確定，并在招聘單位和主管部門網站公布，其中，省政府辦公廳、省教育廳、省國土資源廳、省林業廳、省文化廳、省質監局、省新聞出版廣電局、省體育局、省統計局、省地勘局、省煤炭地質局、省農機局、省殘聯、省科協所屬單位，以及省食品藥品監督管理局所屬省醫藥與生命科學研究院、醫療器械檢測中心的全部招聘崗位按3：1的比例確定進入專業測試(面試)人選，人數未達3：1的按實有人數確定。

2016年山西省直事業單位招聘招聘考試暫未發布，參考15年考試內容：考試科目為綜合知識、專業測試(筆試)和面試，采取百分制形式。綜合成績=綜合知識成績×30%+專業測試成績×30%+面試成績×40%。不進行筆試形式專業測試的崗位，專業測試與面試合并進行按百分計算，綜合成績=綜合知識成績×60%+專業測試與面試成績×40%。擬聘用人員綜合成績最低合格分數線為60分。1.綜合知識考試內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。2.專業測試和面試由招聘單位和主管部門負責組織，原則上在綜合知識考試成績公布后2個月內完成。專業測試和面試安排由用人單位和主管部門另行通知。面試沒有形成競爭的崗位，面試成績須達到70分。綜合知識考試、專業測試、面試和綜合成績保留兩位小數。若2名以上應聘人員綜合成績相同時，按綜合知識成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如綜合知識成績仍相同，按專業測試成績確定;如專業測試成績仍相同，加試一場面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。